Psychologie osobnosti pro manažery

Čtyřdenní vzdělávací program

Olomouc Training Centre, s.r.o.

• Společnost, která na trhu vzdělávání a poradenství působí od roku 1991

Kurz je určen pro

• Manažery na všech úrovních řízení
• Specialisty z oblasti řízení lidských zdrojů
• Zájemce, kteří chtějí zvýšit svoji schopnost dosahovat lepší výsledky v jednání s lidmi

Přínosy kurzu

• Schopnost orientovat se v základní typologii osobnosti
• Lepší poznání sebe sama a tím lepší zvládání komplikovaných situací
• Schopnost vést rozhovory s různými typy osobností
• Schopnost snazšího řešení konfliktů s různými typy osobností
• Zvýšení schopnosti vyjednávat a ovlivňovat různé typy osobností

Metodika programu

• Kurz je veden kombinací krátkých výkladových bloků a aktivačních metod se zaměřením zejména na získání praktických dovedností. Každé téma je uvedeno nutným teoretickým vstupem, větší časový prostor je věnován praktickému nácviku potřebných dovedností.
• Při výuce budou použity metody :
  • výklad
  • psychologické testy a dotazníky – každý si vyzkouší sám na sobě i s interpretací
  • moderovaná diskuze
  • modelové situace
  • praktická cvičení
  • videotrénink – zpětná vazba
• Max. 14 účastníků, aby všichni účastníci měli dostatečný prostor pro získání potřených znalostí a dovedností.

Struktura kurzu

• Kurz je rozdělen do dvou dvoudenních bloků.

Obsah kurzu

I.blok

• Co je psychodiagnostika – co patří do psychologické diagnostiky
• K čemu ji můžeme využít – možnosti a hranice využití psychodiagnostiky pro laiky
• Přehled – psychodiagnostické nástroje – možnosti, využití:
  • rozhovor – diagnostický strukturovaný a nestrukturovaný, přijímací, hodnotící rozhovor
  • testy a osobnostní dotazníky
  • modelové situace (individuální, skupinová – hraní rolí, prezentace)
  • týmové a manažerské hry, outdoor aktivity, assessment a development centra
  • případové studie
  • sociogramy
  • plány osobního rozvoje
• Typologie osobnosti
  • základní typy osobností - z různých hledisek
  • charakteristické rysy
  • charakteristické projevy chování
  • sebepoznání - aplikace všech diagnostických nástrojů na pochopení vlastní osobnosti
  

II. blok

• Vedení rozhovorů - praktický nácvik
  • Typy rozhovorů, účel a cíle
  • Příprava struktury a osnovy rozhovoru
  • Vlastní vedení rozhovoru – s různými typy osobností
  • Vyhodnocování rozhovorů a interpretace výsledků
• Vedení skupinových jednání
  • typy jednání, účel a cíle
  • příprava struktury a osnovy jednání
  • Vyhodnocování jednání a interpretace výsledků
• Řešení konfliktů
  • typy konfliktů
  • přístupy k řešení konfliktů
  • řešení konfliktů - dle typu osobnosti

Metodika programu

• Kurz je veden kombinací krátkých výkladových bloků a aktivačních metod se zaměřením zejména na získání praktických dovedností. Každé téma je uvedeno nutným teoretickým vstupem, větší časový prostor je věnován praktickému nácviku potřebných dovedností.
• Při výuce budou použity metody:
  • výklad
  • psychologické testy a dotazníky – každý si vyzkouší sám na sobě i s interpretací
  • moderovaná diskuze
  • modelové situace
  • praktická cvičení
  • videotrénink – zpětná vazba
• Do Do tréninku bude zařazena skupina max. 14 účastníků, aby všichni účastníci měli dostatečný prostor pro získání potřených znalostí a dovedností.
  

Způsob zakončení kurzu

• Při úspěšném absolvování získá účastník OSVĚDČENÍ O ABSOLVOVÁNÍ KURZU vydané Olomouc Training Centre s.r.o.

Lektoři

• Hlavní lektorkou programu je PhDr. Alena Přidalová, ředitelka Olomouce Training Centre s.r.o., vedoucí konzultačního týmu, konzultantka a certifikovaná lektorka se specializací na personální řízení a rozvoj lidských zdrojů, která má dlouholeté zkušenosti s psychologickou diagnostikou a praktickou aplikací v rámci řízení lidí

Cena kurzu

• 16.000,- Kč + DPH
  15.000,- Kč + DPH při přihlášení nejméně 2 měsíce před zahájením kurzu
  14.000,- Kč + DPH při přihlášení 2 a více účastníků z jedné organizace

Termíny a místo konání

• 1. Jaro 2010
    
• Hotel Šenk - Pardubice

Informace

• Olomouc Training Centre s.r.o.
  Brněnská 47, 779 00 Olomouc
• PhDr. Alena Přidalová
  tel: 585 417 823, 603 185 088
  fax: 585 417 823
  alena.pridalova@otc-olomouc.cz